Sep
20
勞工及福利局局長就破產欠薪保障基金和退休保障與傳媒談話內容（只有中文）
Filed Under CH
勞工及福利局局長就破產欠薪保障基金和退休保障與傳媒談話內容（只有中文）
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
以下是勞工及福利局局長張建宗今日（九月二十日）出席第一屆龍耳慈善步行籌款暨聾健同樂日後，就破產欠薪保障基金和退休保障與傳媒的談話內容：
記者：想問局長，有報道簡述一些破欠數字，指破欠基金首八個月已有2 800多宗，比去年及前年的一整年都要高，比去年更高三成。其實是否真的有這麼多公司倒閉？因為羅致光今早在電台說情況不是那麼差，勞工市場尚有需求，基層亦是受惠的。好像有點出入，究竟情況是怎樣的？
勞工及福利局局長：情況是這樣的：首先，在勞動市場來說，氣氛仍然是好的。勞動市場仍然是堅穩的。我們看到最新的失業率，仍是維持在一個低水平，是近乎全民就業，即是市場是穩定的。亦有一些行業，其實在人手需求上是一定有的。例如，我們勞工處差不多每天都收到5 000多個來自私人機構的職位空缺，即是說在行業上仍存在人手不足。但是，在另一方面的事實，就是今年首八個月，因為有一、兩宗稍為大型的倒閉事件，員工人數相對較多。例如最近的德爾斯，有383名員工求助，申請破產欠薪保障基金；較早前亦有康文署的圖書館服務外判公司倒閉，有400多名員工。這些都將數字提高了。去年整年是2 200左右，前年則只有2 000左右。今年，如果撇除德爾斯和這所外判的圖書服務公司，其實數字也是相對平穩的。
但是我們不能掉以輕心，因為我們要留意?經濟發展，的確現在的訪港旅遊是放緩了，我們正留意情況。因為始終失業率是一個滯後數字，未必即時可以看到。但是，現時的氣氛仍然可以說是好，仍然好。個別行業有些地方是有點困難，但是整體上，以零售業為例，雖然有部分店鋪有困難，但整體上仍有需要、有空缺，問題就是錯配，因為有些員工可能以前是做某一種工作的，如零售業，要轉型時他未必願意。所以，在擇業方面亦可能有個人的意願。但是我們會留意整個市場的動態。
記者：但是零售業是否情況特別緊張？因為申請破欠基金的數字打入了第二位。
勞工及福利局局長：它在第二位，是因為有德爾斯。德爾斯有383名員工申請破產欠薪保障基金。的確在一三／一四年，當時的自由行環境很好，亦有很多新的店鋪開設，亦吸納了很多人手。所以，一間或兩間大型的企業有問題出現，就會導致此情況，因為每個申請代表一名員工，如以德爾斯為例，有383名員工，就會變成多了383個申請，故相對去年會升得很快。
記者：想問一下，羅致光今早在電台說其實在扶貧委員會中，已有共識去處理強積金對沖遣散費的問題。在年底做退保（諮詢）的時候，會否也加入這個方案？
勞工及福利局局長：在強積金的對沖或抵銷的問題上，扶貧委員會的確曾討論過，大家也有個主流意見，覺得應該要做工夫。問題是，路該怎麼走？所以，在年底扶貧委員會關於退休保障的諮詢中，亦會觸及這個問題。但實際上方案如何、路怎麼走，我們仍要大家很仔細去分析、研究。所以，年底的時候，扶貧委員會的諮詢過程中會觸及這個大家關心的問題。但是，實際上的方案，一定要留待我們全面去檢視，以及一個全盤的考慮，因為這始終涉及強積金的基本運作，以及僱員的權益和僱主的承受力。在此之間，我們一定要取得一個平衡。所以在未來一段日子，我們會很認真聆聽，全盤作出考慮，然後看看我們的路應該怎麼走。但是在過程中，一定要凝聚共識，凝聚大家認為可以接受到的一個方案，是僱主認為可以行得通的，亦真的可以保障僱員權益。所以，這是一個難度高的議題，但我們一直跟進?，一直都在探索。
完
２０１５年９月２０日（星期日）
香港時間１４時０５分
Comments
Leave a Reply
You must be logged in to post a comment.